26 October 2017

LOWONGAN KERJA SINARMAS MINING GROUP OKTOBER 2017 TERBUKA 3 POSISI TERBAIK

LOWONGAN KERJA SINARMAS MINING GROUP OKTOBER 2017
TERBUKA 3 POSISI TERBAIK

Sinarmas Mining Group adalah salah satu perusahaan pertambangan batubara dengan pertumbuhan tercepat di Indonesia. Anak perusahaan kami di Coal Mining adalah Berau Coal Energy dan Golden Energy Mines dan beberapa perusahaan pertambangan lainnya.

Perseroan memberikan prospek yang menjanjikan untuk pertumbuhan operasi dan kinerja keuangan di masa depan dalam waktu lama. Bertujuan untuk menjadi perusahaan Batu bara nomor satu di Indonesia, kami menginginkan aset terbaik untuk sumber daya manusia menjadi karyawan kami dan merupakan bagian dari pertumbuhan perusahaan kami.
Saat ini kami sedang mencari posisi :

Spesialis OH
Persyaratan :
1. Sarjana K3
2. Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di bidang terkait
3. Sertifikat AK3 Umum & HIMU lebih diutamakan
4. Memiliki pengalaman dalam Industrial Hygiene Assessment & Monitoring
5. Bersedia ditempatkan di wilayah Kalimantan


Spesialis Data & Pelaporan
Persyaratan :
1. Sarjana Teknik K3 atau Teknik
2. Memiliki minimal 3 tahun pengalaman di bidang terkait
3. Certified POP atau K3 Umum lebih diutamakan
4. Melek komputer
5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
6. Memiliki pengalaman dalam membuat laporan yang akurat dan terstandarisasi
7. Bersedia ditempatkan di wilayah Kalimantan


Kepala Bagian SDM
Persyaratan :
1. Sarjana Psikologi, Hukum, atau Sosial
2. Memiliki minimal 6 tahun pengalaman di bidang terkait
3. Familiar dengan Training Management, HR Strategic and Operation
4. Pengetahuan yang baik dalam Kebijakan SDM, dan UU Ketenagakerjaan
5. Bersedia ditempatkan di daerah Sumatera Selatan


Closing Date : 27 Oktober 2017

Kirimkan cv anda ke recruitment@sinarmasmining.com dengan subject: Nama Posisi


SUMBER INFORMASI
Read More

05 October 2017

LOWONGAN KERJA PT INDOFOOD CBP SUKSES MAKMUR TINGKAT SMK - S1

LOWONGAN KERJA PT INDOFOOD CBP SUKSES MAKMUR
TINGKAT SMK - S1
PT. Indofood Sukses Makmur Tbk dan PT. Indofood CBP Sukses Makmur Tbk. merupakan produsen berbagai jenis makanan dan minuman. perusahaan ini berlokasi di Jakarta. Perusahaan ini didirikan pada tanggal 14 Agustus 1990 oleh Sudono Salim dengan nama PT. Panganjaya Intikusuma yang pada tanggal 5 Februari 1994 menjadi Indofood Sukses Makmur. Perusahaan ini mengekspor bahan makanannya hingga Australia, Asia, dan Eropa. Dalam beberapa dekade ini Indofood telah bertransformasi menjadi sebuah perusahaan total food solutions dengan kegiatan operasional yang mencakup seluruh tahapan proses produksi makanan, mulai dari produksi dan pengolahan bahan baku hingga menjadi produk akhir yang tersedia di rak para pedagang eceran.
Saat ini perusahaan ini membuka lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut:


I. LABORATORIUM ANALYST
Persyaratan :
• SMK Jurusan Kimia Analis atau Kimia Industri
• Usia maksimal 25 tahun
• Memahami proses di Laboratorium Quality Control/Assurance
• Bertanggung jawab terhadap proses di Laboratorium
• Bekerjasama dengan team terkait
• Menjalan aturan diperusahaan yang telah ditetapkan



II. ACTIVATION COORDINATOR
Persyaratan :
• Minimal lulusan sarjana (S1) bidang Pemasaran atau Manajemen.
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris
• Memiliki pengalaman minimal 2 Tahun di bidang terkait (FMCG)
• Memiliki Skill bidang Menganalisis Kemampuan Berpikir, Keterampilan Komunikasi, Teamwork



III. TECHNICIAN
Persyaratan :
• Minimal lulusan SMK atau Diploma 3 di bidang Teknik (Electrical / Electronic), Engineering (Mechatronic / Electromechanical) atau yang setara.
• Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris
• Fresh graduate dipersilahkan untuk melamar
• Memiliki skill bidang Teamwork, Communication, Programmable Logic Controller, Interpersonal
• Lebih disukai Kurang dari 1 tahun pengalaman khusus di bidang Teknik - Elektrikal atau setara.



IV. NUTRITION ADVISOR (Cirebon)
Persyaratan :
• Usia maksimal 25 tahun.
• S1 - Gizi / Kesehatan Masyarakat dengan IPK Minimum 3.00 (Fresh Graduate).
• Aktif Berorganisasi.
• Memiliki motivasi kerja yang tinggi dan fast learner.
• Akan ditempatkan di Makassar.
• Target Oriented.
• Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota.
• Mampu mengendarai kendaraan roda empat (memiliki sim A).



Jika tertarik dengan posisi lowongan kerja diatas, segera daftarkan diri secara online melalui link pendaftaran dibawah ini :





Read More

LOWONGAN NET. PROGRAM INTERNASIONAL OKTOBER 2017

LOWONGAN NET. PROGRAM INTERNASIONAL OKTOBER 2017

Kami mencari siswa yang kompeten dan berbakat di bidang :
1. Hukum Perusahaan Admin Intern
Persyaratan :
• Wanita
• Masih terdaftar sebagai mahasiswa aktif dan diutamakan di akhir tahun belajar dari jurusan administrasi perkantoran.
• Sangat termotivasi dan mau belajar
• Tersedia untuk mengikuti program ini dari bulan Oktober - Desember 2017 (full time)

Kirimkan dokumen di bawah ini ke email internship@netmedia.co.id

Magang Praktek - Magang Hukum Perusahaan :
1. Resume
2. Ceritificates dan transkrip
3. Surat Essay (500-1000 kata esai yang menggambarkan tentang diri Anda dan mengapa Anda tertarik untuk bergabung dengan magang di NET.) Semua aplikasi akan diperlakukan secara rahasia dan hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk tes dan wawancara.


2. Budget Management Accounting Intern
Persyaratan :
• Wanita
• Masih terdaftar sebagai mahasiswa aktif dan diutamakan di akhir tahun belajar dari jurusan Akuntansi
• Sangat termotivasi dan mau belajar
• Tersedia untuk mengikuti program dari Oktober - Desember 2017 (full time)

Kirimkan dokumen di bawah ini ke email kami internship@netmedia.co.id

BMA Intern :
1. Resume
2. Ceritificates dan transkrip
3. Surat Essay (500-1000 kata esai yang menggambarkan tentang diri anda sendiri dan alasan mengapa Anda tertarik untuk bergabung dengan magang di NET.) Semua aplikasi akan diperlakukan secara rahasia dan hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk tes dan wawancara.


3. Persyaratan Sumber Daya Manusia
• Wanita atau Pria
• Masih terdaftar sebagai mahasiswa aktif dan diutamakan di akhir tahun belajar dari jurusan
• Sangat termotivasi dan mau belajar
• Memiliki kemampuan administrasi yang baik
• Tersedia untuk mengikuti program dari bulan Oktober - Desember 2017 (waktu luang)

Kirimkan dokumen di bawah ini ke email internship@netmedia.co.id

Human Resources Intern :
1. Resume
2. Ceritificates dan transkrip
3. Surat Lamaran (500-1000 kata esai tentang diri Anda dan alasan mengapa Anda tertarik untuk bergabung dengan magang di NET.) Semua aplikasi akan diperlakukan secara rahasia dan hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk tes dan wawancara.


4. Asisten Kreatif dan Asisten Produksi
Persyaratan :
• Wanita dan Pria
• Masih terdaftar sebagai mahasiswa aktif dan diutamakan di akhir tahun belajar dari Penyiaran jurusan
• Sangat termotivasi dan mau belajar
• Tersedia untuk mengikuti program dari bulan Oktober - Desember 2017 (waktu luang)

Kirimkan dokumen di bawah ini ke email kami internship@netmedia.co.id

Kreatif dan PA Intern :
1. Resume
2. Ceritificates dan transkrip
3. Surat Essay (500-1000 kata esai tentang diri Anda dan alasan mengapa Anda tertarik untuk bergabung dengan magang di NET.) Semua aplikasi akan diperlakukan secara rahasia dan hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk tes dan wawancara.


5. Direktur Lantai
Persyaratan :
• Wanita dan Pria
• Masih terdaftar sebagai mahasiswa aktif dan diutamakan di tahun akhir studi dari Penyiaran jurusan
• Sangat termotivasi dan mau belajar
• Tersedia untuk mengikuti program ini dari Oktober - Desember 2017 (full time)

Mohon kirimkan dokumen di bawah ini ke email kami internship@netmedia.co.id
dengan Magang Praktek

Direktur Lantai Intern :
1. Resume
2. Ceritificates dan transkrip
3. Surat Essay (500-1000 kata esai ilustrating about diri Anda dan alasan mengapa Anda tertarik untuk bergabung dengan magang di NET.) Semua aplikasi akan diperlakukan secara rahasia dan hanya kandidat yang memenuhi syarat yang akan dipanggil untuk tes dan wawancara.


Read More

LOWONGAN KERJA TERBARU PT UNILEVER INDONESIA DISEMUA JURUSAN

LOWONGAN KERJA TERBARU
PT UNILEVER INDONESIA DISEMUA JURUSAN


Unilever adalah perusahaan multinasional yang berkantor pusat di Rotterdam, Belanda dan London, Inggris. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1930. Unilever adalah produsen barang rumah tangga terbesar ketiga di dunia. Perusahaan ini memiliki lebih dari 400 merek dagang, dengan 14 merek makanan, minuman, pembersih, dan juga perawatan tubuh diantaranya adalah Axe, Dove, Omo, Becel, Heartbrand, Hellmann's, Knorr, Lipton, Lux, Magnum, Rama, Rexona, Sunsilk dan Surf. Hingga saat ini perusahaan ini menjual produknya ke lebih dari 190 negara  termasuk Indonesia. Saat ini perusahaan ini membuka lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut :

ASSISTANT AREA SALES MANAGER ( AASM )

PERSYARATAN :
• Memiliki mobilitas tinggi (pemindahan kerja setiap 2-3 tahun)
• Memiliki IPK minimal 2.8 dari skala 4.0
• Memiliki business sense yang baik
• Memiliki minat terhadap pembangunan relasi dengan partner bisnis


TUNJANGAN :
• Gaji kompetitif
• Paket renumerasi (Paket pindah, paket distribusi, program pensiun, dll)


PROSES SELEKSI :
• Penyaringan CV
• Wawancara awal
• Tes psikologi online
• Presentasi perorongan
• Wawancara dengan line manager
• Pemeriksaan medis

Segera lakukan pendaftaran secara online melalui link pendaftaran dibawah ini :


BATAS PENDAFTARAN :
10 Oktober 2017

Read More

04 October 2017

LOWONGAN KERJA PT ADIRA DINAMIKA MULTI FINANCE (ADIRA FINANCE)

LOWONGAN KERJA PT ADIRA DINAMIKA MULTI FINANCE
(ADIRA FINANCE)

PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk (Adira Finance) merupakan salah satu perusahaan pembiayaan di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1990 dan mulai beroperasi pada tahun 1991. Adira Finance melayani beragam pembiayaan seperti kendaraan bermotor baik baru ataupun bekas. Saat ini Bank Danamon memiliki kepemilikan saham sebesar 92,07% atas Adira Finance. Adira Finance pun menjadi bagian Temasek Holdings yang merupakan perusahaan investasi plat merah asal Singapura.
Pada 2012, perusahaan ini menambah ruang lingkup kegiatannya dengan pembiayaan berdasarkan prinsip syariah. Demi memberikan pengalaman layanan pembiayaan yang maksimal, Perusahaan pun mulai menyediakan produk pembiayaan durables bagi konsumennya. Hingga tahun 2015, Adira Finance mengoperasikan 558 jaringan usaha di seluruh Indonesia dengan didukung oleh lebih dari 21 ribu karyawan, untuk melayani 3 juta konsumen dengan jumlah piutang yang dikelola lebih dari Rp40 triliun.


Saat ini PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk (Adira Finance) membuka lowongan kerja dengan posisi sebagai berikut :


MANAGEMENT TRAINEE
Persyaratan :

• Lulusan S1 dari universitas terkemuka
• Max berusia 25 tahun
• IPK Min 2.75 untuk lulusan sains atau 3,00 untuk lulusan non sains
• Bersedia di tempatkan di Seluruh Indonesia
• Fresh Graduate atau Max 1 tahun pengalaman kerja
• Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
• Memiliki pengalaman organisasi
• Memiliki keinginan Tantangan baru, Motivasi Tinggi & Ingin Mengetahui Hal-Hal Baru
• Bersedia bergabung pada bulan Januari 2018


Jika tertarik, Silahkan lakukan pendaftarkan secara online melalui link pendaftaran dibawah ini :




Read More

03 October 2017

PENGUMUMAN PENERIMAAN PEGAWAI TETAP BUMN BANK RAKYAT INDONESIA (BRI)

PENGUMUMAN PENERIMAAN PEGAWAI TETAP BUMN
BANK RAKYAT INDONESIA (BRI)

Bank Rakyat Indonesia (BRI) adalah salah satu bank milik pemerintah yang terbesar di Indonesia. Pada awalnya Bank Rakyat Indonesia (BRI) didirikan di Purwokerto, Jawa Tengah oleh Raden Bei Aria Wirjaatmadja dengan nama De Poerwokertosche Hulp en Spaarbank der Inlandsche Hoofden atau "Bank Bantuan dan Simpanan Milik Kaum Priyayi Purwokerto", suatu lembaga keuangan yang melayani orang-orang berkebangsaan Indonesia (pribumi). Lembaga tersebut berdiri tanggal 16 Desember 1895, yang kemudian dijadikan sebagai hari kelahiran BRI.

PT. Bank Rakyat Indonesia (persero) Tbk. Kini memberikan kesempatan kepada putra – putri terbaik bangsa untuk bergabung bersama Bank Terbesar di Indonesia.
Melalui Program sebagai berikut :


PROGRAM PENGEMBANGAN STAFF (PPS)
Program Pengembangan Staff (PPS) adalah pola penerimaan pekerja tetap yang dimaksudkan untuk mencetak kader-kader pemimpin perusahaan di masa depan yang mampu menghadapi persaingan bisnis yang semakinkompetitif.

PERSYARATAN :
• Lulusan S1/S2 Perguruan Tinggi dengan akreditasi A/B dari Fakultas/Jurusan : Teknik Komputer, Teknik Informatika, Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Teknik Elektro, dan Teknik Elektro Komunikasi
• IPK S1 min. 3.00 dan IPK S2 min. 3.25
• Berusia maks. 25 tahun untuk lulusan S1 dan maks. 28 tahun untuk lulusan S2
• Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan dan 1 tahun sejak diangkat menjadi pekerja tetap BRI
• Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja BRI dan Luar Negeri



Segera lakukan pendaftaran melalui link pendaftaran dibawah ini :



Pendaftaran Berakhir Pada :
08 Oktober 2017

Read More